株式会社土屋常務取締役　高浜将之

高浜将之

介護事業所における虐待防止

株式会社土屋　常務取締役

2016年07月	「虐待を防ぐ組織マネジメント術」高齢者住宅フェア2016in東京
著書・メディア	特集「見えない身体拘束“スピーチロック”事例の改善とポイント執筆」おはよう21（2021年8月号）

「虐待を防ぐ組織マネジメント術」
虐待を個人の問題ではなく、組織の問題と捉え、介護事業所で虐待が起こる構造や要因を解説。虐待を防ぐだけでなくサービスの質を維持・向上を目指す道筋を示す。

「認知症ケアの考え方」
認知症ケア・認知症ケアの教育に関する介護業界の問題点を指摘し、認知症ケアの考え方を解説。専門性をもって認知症の人を支援する方法を示す。

「介護保険にて求められるグループホームスタッフの専門性」
認知症グループホームの支援の基本や認知症グループホームならではの可能性を示す。

「理念に基づいた介護事業所の作り方」
理念に基づいたPDCAを展開し、職員が同じ目的を持ちながら仕事に取り組めるような介護事業所の運営方法を示す。職員が同じ目的を持つことは、職員の離職や人間関係の悪化等、介護事業者が抱えている悩みを解決に導く。

対象者：事業所経営者／事業所運営者（責任者）／福祉事業関係者

日時	主催	関与レベル	テーマ	内容
2/2,13:30~16:45	東京都社会福祉協議会	講師	認知症介護実践者研修	認知症介護実践者研修3日目、実践者研修で学んだことを活用し、自施設実習のための計画を作成。利用者の言動の裏側にある「真のニーズ」に着目し、支援計画を作成することを伝える
2/13,10:00~15:30	（株）クリップ	評価者	東京都第三者評価	都内にある障がい者施設の中にある「生活介護」に対しての第三者評価の一員として参加。組織マネジメントを担当し、事業所のリーダーから組織上の課題等を確認したうえで、経験を踏まえたアドバイスを行う。
2/20,10時～12時	横浜市社会福祉協議会生活介護研究会	講師	高齢者虐待のメカニズム	事業所において、高齢者虐待が起こる要因を多角的に解説し、具体的な虐待防止策とともに理念を現場の支援に反映させる方法等を伝える